

派遣スタッフとして働きながら、正社員、契約社員を目指せるのが紹介予定派遣です。納得のいく転職活動を実現できるよう、しくみやメリットをご紹介します。
紹介予定派遣(Temp to Perm)のしくみ
正社員や契約社員として雇用されることをはじめから想定して、一定期間派遣社員として就業します。
ここで働きたいという「あなた」と、社員として ぜひ働いてほしいという「企業」が相互に「就職」「採用」を合意した時に正式に社員として雇用されます。まずは、派遣というスタイルで実際に働き、自分に マッチした仕事内容・職場かどうかを見極めてから、正社員や契約社員への道を開くことができるしくみです。
紹介予定派遣の場合
実際に就業してから入社の意思を固めることができます。
通常の転職の場合
入社の意思を固めてから就業を開始します。
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仕事内容に興味があっても、いきなりの「入社」にはとても不安がつきまとうものです。一度転職に失敗された事のある方は、また繰り返すのでは?と決断が一層難しくなってしまいます。仕事内容についてや、あなたの今までのスキルを活かせる仕事かを判断するのは実際に働いてからで大丈夫です。 |
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転職をする際、仕事内容はとても大切な要素ですが、社風や社員の方々との相性も重要。
しばらく派遣で働いてみることで自分の希望に合う企業かを見極めることができ、「こんなはずじゃなかった」を防ぐことができます。 |
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いつも採用の面接試験では緊張して思ったことが伝えられない方、意外と多いと思います。紹介予定派遣では実際にエンジニア・クリエイターとして働くあなたの姿を、しっかりと見て頂けます。いつもの仕事ぶりを見てもらえることで、「納得のいく」転職活動ができます。面接の一場面だけでなく、本当の姿をわかってもらえます。 |
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一定期間、就業を希望する企業に派遣社員として就業するため、実務経験だけでなく仕事に対する取り組みやエンジニア・クリエイターとしての姿勢を理解していただくことができます。これからのあなたの技術者としての可能性をアピールすることもでき、経験の浅いお仕事にもトライできるチャンスが広がります。
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自分ひとりでの転職活動では、なかなかチャンスを掴めなかった大手企業や外資系企業などにも、紹介予定派遣を利用して就業を決めた方がたくさんいらっしゃいます。これも履歴書や今までの経歴だけで判断されない仕組みならではです。またテンプスタッフ・テクノロジーがあなたの良さをアピールするお手伝いもします。
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紹介予定派遣で転職をご希望の方は、まずテンプスタッフ・テクノロジーにご登録ください。
専門のコーディネーターが個別にご相談をお受けします。 |
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